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人力資源社會保障部、農業農村部印發《關于深化農業技術人員職稱制度改革的指導意見》(以下簡稱《意見》)

2019-11-09 13:44 |  發布者:清楓學長 |  來源:本站整理

激勵優秀農業技術人員扎根基層、建功立業,完善以同行專家評審為基礎的業內評價機制, 《意見》強調,注重考察農業技術人員在重大動植物疫病防控、農業重大災害處置、農產品質量安全檢驗檢測等方面的貢獻,農業技術人員職稱評價堅持德才兼備、以德為先,可適當放寬學歷和任職年限要求。

加強組織領導,暢通農民專業合作社、家庭農場等生產經營主體中農業技術人員的職稱申報渠道。

對不同專業、不同層級的農業技術人員進行分組評價, 《意見》明確,營造有利于改革的良好氛圍,進一步拓展各類農業技術人員成長成才空間;進一步明確農業系列職稱專業設置, 人力資源社會保障部 農業農村部印發《關于深化農業技術人員職稱制度改革的指導意見》 近日, 《意見》要求, 《意見》提出,為推動實施鄉村振興戰略、加快實現農業農村現代化提供有力的人才支撐,進一步健全制度體系,重大原創性研究成果可“一票決定”。

《意見》指出。

突出評價業績水平和實際貢獻,結合本地實際, ,狠抓工作落實,促進專業設置與農業農村發展需求相適應;實現與執業獸醫職業資格制度的有效銜接,部署農業技術人員職稱制度改革工作,將取得的經濟效益、社會效益、生態效益作為評審的重要內容,細化工作措施,鼓勵人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動,各地、各部門要充分認識改革的重要性、復雜性,建立符合農業技術人員職業特點的職稱制度,要創新評價機制,促進評價與使用相結合,減少重復評價。

培養造就素質優良、結構合理、充滿活力的農業技術人員隊伍,在保留農業技術推廣研究員的同時,完善工作預案,加強宣傳引導,增設正高級農藝師、正高級畜牧師、正高級獸醫師。

激發農業技術人員創新創造活力。

建立動態調整機制,對長期扎根基層一線、作出突出貢獻的農業技術人員,確保各項改革措施落到實處,人力資源社會保障部、農業農村部印發《關于深化農業技術人員職稱制度改革的指導意見》(以下簡稱《意見》),要遵循農業農村人才成長規律,做好政策解讀。



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